נ.כ. בת 21 (גן יבנה)

אחרי שכבר הייתי בעוד יעוץ הכוונה ללימודים הגעתי מאוד מבולבלת ובין פגישה לפגישה הרגשתי איך התהליך עושה לי סדר למחשבות לרגשות ולרצונות שלי והלחץ של למצוא מה מתאים לי ירד קצת. מאוד היה משמעותי לי כל השאלות על עצמי ובכללי שאלות שהרגשתי שממש כיוונו אותי לגבש איזשהי הבנה התהליך נתן לי יותר אמונה בעצמי וביכולות שלי ומביא איתו יותר מוטיבציה וכמה רצון להתקדמות.

ייעוץ עסקי

סדנת מעבר קריירה

ש.ה., בת 51, מודעין (ייעוץ עסקי אסטרטגי ממוקד)

יצרתי קשר עם מרי מתוך תקוה שהיא תוכל לעזור לי לארגן את המחשבות והבלבול ולהעלות אותי והעסק שלי על דרך עם כיוון יותר ברור. פגישת המיקוד עם מרי נתנה לי כלים משמעותיים להמשך. מרי לא נותנת תשובות. מרי שואלת שאלות חשובות והרבה ולכן לא מפתיע שיצאתי מהםגישה עם הרבה נקודות למחשבה, לא בהכרח תשובות. מרי משרה בטחון ומקצועיות ונתנה לי הרגשה שהיא לגמרי סומכת עלי בענין התשובות לשאלות האלה. שאלות הכוונה הכרחיות, שהתשובות להן, כשיבואו מתוכי, יוכלו לכוון אותי הלאה בעסק שלי. תודה לך מרי יקרה מעומק הלב על פגישת מיקוד משמעותית והכרחית להתנעת העסק שלי. *תמונה להמחשה בלבד

ח.ז., ליווי וייעוץ עסקי

ייעוץ עסקי

סדנת מעבר קריירה

ג.ג., כפר ביל"ו" בת 41 (ייעוץ קריירה)

כבר במהלך הפגישה הבנתי שמדובר בתהליך מדהים. בזמן קצר יחסית עזרת לי למקד את הרצונות, היכולות והצרכים שלי. יד ביד צעדנו אל עבר קו ההתחלה של בניית העתיד המקצועי שלי.הובלת את המפגש במקצועיות רבה , ברגישות ובביטחון. נכון, זו רק תחילת הדרך עבורי, ומצפה לי עוד עבודה רבה. אך ההרגשה היא שנכון לצאת לדרך עם הכנה נכונה, הכוונה, בחינת האפשרויות העומדות בפניי, הכרות עם החוזקות ושיעורי בית אשר יאפשרו לי לקדם את בניית התכנית לעתיד. *תמונה להמחשה בלבד

חנה טטרושולי, HR מעוף דרום (סדנה למנהלים- שיחות משוב כמנוף לצמיחה ארגונית)

שלום מרי, אני שמחה לנצל את ההזדמנות להודות לך על הסדנה המרתקת שהעברת בארגון שלנו בנושא "שיחות הערכה ומשוב כמנוף לצמיחה ארגונית". הסדנה שלך הייתה מקצועית, מעשירה ומלאת תובנות, והותירה רושם משמעותי על כל המנהלים המשתתפים. אנחנו רואים בסדנה שהעברת חלק משמעותי בתהליך להכשרת המנהלים שלנו בביצוע שיחות הערכת עובדים וההרצאה שלך הייתה מקצועית וממוקדת, והותאמה בדיוק לצרכים של הארגון שלנו. גילית סבלנות רבה בשיחות הכנה, הטית אוזן קשבת, הערת הערות מחכימות והובלת לתוצאה שציפינו לה! בסדנה השתתפו מנהלים מכל התחומים בארגון ממנהלי הסניפים ועד לתחום התפעול, השיווק, והכספים. וברמות ותק שונות. בשיחת הסיכום שקיימנו, המנהלים הביעו שביעות רצון רבה מהתכנים ומהדרך שבה הועברו באופן יצירתי ומאיר עיניים. הסדנה סיפקה למנהלים כלים מעשיים ובעיקר טכניקות אפקטיביות לביצוע שיחות הערכה. הם למדו כיצד לגשת לשיחות בצורה בונה ומעצימה, וכיצד להעניק משוב שיתרום לשיפור ביצועי העובדים ולפיתוחם האישי והמקצועי. אחד ההיבטים המשמעותיים ביותר היה הדגש על חשיבות הבנת המוטיבציה המניעה את העובדים בתפקידם ובנית תכנית משותפת עימם לפיתוח ...