
MWAY פיתוח קריירה: לגלות את הפוטנציאל המקצועי שלך
רבים מאיתנו שואפים לעבוד במה שאנו אוהבים, לחוש מסופקים ומוגשמים. אך לעתים קרובות, איננו בטוחים כיצד להשיג זאת. אנו מתקשים לקבל החלטות ולזקק את רצונותי...

IMPROVE
YOUR WELL-BEING AND ACHIEVEMENTS

UNCOVER
YOUR BIGGER POTENTIAL AND PATH TO FULFILLMENT

DISCOVER
A LIFE FULL OF MEANING AND PASSION

רבים מאיתנו שואפים לעבוד במה שאנו אוהבים, לחוש מסופקים ומוגשמים. אך לעתים קרובות, איננו בטוחים כיצד להשיג זאת. אנו מתקשים לקבל החלטות ולזקק את רצונותי...
לפרטים מלאים
בגישת -MWAY, מאמינים שפיתוח עסקי אמיתי הוא הרבה יותר מאשר רק הגדלת רווחים. זהו מסע של צמיחה אישית ומקצועית, שבו העסק שלכם הופך לביטוי של התשוקה והחזון...
לפרטים מלאים
ב-MWAY מאמינים שארגון מצליח מתחיל מאנשים מועצמים ומחוברים לתפקידם. MWAY מציע מגוון רחב של שירותי פיתוח ארגוני, המותאמים לצרכים הייחודיים של כל ארגון:...
לפרטים מלאים
גם אם אתם מרגישים שהגעתם לצומת דרכים בחייכם המקצועיים, חולמים על קריירה מספקת יותר, מתמודדים עם אתגרים בניהול העסק שלכם או מובילים ארגון ומחפשים דרכים להצעיד את המנהלים והעובדים קדימה - הגעתם למקום הנכון!
גישת MWAY לוקחת בחשבון את מורכבות החיים המקצועיים המודרניים ומציעה תפיסה ייחודית לפיתוח והצלחה - אישית, עסקית וארגונית.
נעים להכיר, שמי מרי קסלר לופו.
סיפורי מתחיל כמו שלכם - עם תשוקה לצמיחה ורצון עז להשפיע.
בתחילת שנות ה-2000, יצאתי למסע כיזמית ופרויקטורית, עם חלום בוער: לסייע לאנשים לחיות חיים מלאי משמעות, השפעה, תשוקה, אושר והגשמה.
במהלך השנים צברתי ניסיון עשיר בתחומים מגוונים - מפיתוח קריירה ועד יזמות חברתית, ממיתוג אישי ועד פיתוח מנהיגות. עבדתי עם אנשים מכל קצוות הקשת החברתית, מיזמים צעירים ועד מנהלים בכירים, וגיליתי שלכולנו משותף הרצון להתפתח ולהשפיע לטובה על חיי אחרים.
במרץ 2020 (ממש עם פרוץ הקורונה), ייסדתי בשותפות עם ליאת זילברמן (היום מכהנת כיו"רית) את BIZCO, ארגון עסקי-חברתי שמטרתו ליצור תרבות עסקית שיתופית חוצת מגזרים. זו הייתה נקודת מפנה שהדגימה את כוח החיבור בין אנשים, מנהיגות, התמדה ורעיונות חדשניים.
המשיכו לקרוא
כדאי לשלוח וואטסאפ
058-6274967

תהילה (ייעוץ עסקי)
מרי יקרה, אמונה, תקווה, מיקוד, עשיה, כוונה, אלה המילים שלך שקיבלו אותי מהפגישה הראשונה שלנו. אבל לא רק אלו, גם: תשוקה, עין טובה, כוחות, יצירתיות, תנופה קדימה, אמון ועוד המון! תשוקה- כי לימדת אותי להתחבר לרצון הפנימי שמחייה אותי עין טובה - העין הטובה שלך, שרואה את הכוחות והיכולות ועזרה לי לראות אותם בעצמי כוחות - לימדת אותי להכיר בעצמי כוחות שלא חשבתי שקיימים בי, לצמוח מהם ולהגדיל אותם יצירתיות- חשבתי שאני יצירתית, אבל פתח בפני עולם יצירתי, שלא נגמר, אינסוף רעיונות ויצירתיות. מרחב, תנופה קדימה, אמון בעצמי! תודה תודה תודה! מעריכה ואוהבת, תהילה
ע.ה., בת 37 , רחובות (ייעוץ קריירה)
הגעתי למרי אחרי התקופה של 10 שנים בהם גידלתי את ילדיי ולא עבדתי, מרי עבדה איתי בסבלנות על מי אני, מהן החוזקות שלי,מה אני רוצה, במה אשמח וארצה לעבוד וכו'. במהלך התהליך הכרתי לראשונה את היתרונות שלי, הסתכלתי אחרת על החיים, לא מזוית הישרדותית. היום אני עובדת מזה שנתיים פלוס כמורה מקצועית, משרה מלאה. השתלבתי מהר מאוד, אוהבת לעבוד ולגדל את ילדיי *תמונה להמחשה בלבד
א.ט. (סדנת מעבר קריירה)
מרי היקרה. היית מדהימה!!! כל בוקר מיהרתי להגיע לסדנה לשמוע אותך. את מעניינת מאוד, מקצועית מאוד, אינטלגנטית מאוד בעיניי. שמחתי מאוד לפגוש אותך, התרגשתי לגלות מי את. גרמת לי להיות גאה פעם נוספת בילדי נעל"ה ותמיד טענתי שמי שרצה להתקדם ולהצליח - התקדם והצליח!!! את הצלחת מאוד ואת המרצה הטובה ביותר שפגשתי מאז שאני בסדנאות. כל הכבוד, תמשיכי כך. תודה על שבוע מצוין. *תמונה להמחשה בלבד
חנה טטרושולי, HR מעוף דרום (סדנה למנהלים- שיחות משוב כמנוף לצמיחה ארגונית)
שלום מרי, אני שמחה לנצל את ההזדמנות להודות לך על הסדנה המרתקת שהעברת בארגון שלנו בנושא "שיחות הערכה ומשוב כמנוף לצמיחה ארגונית". הסדנה שלך הייתה מקצועית, מעשירה ומלאת תובנות, והותירה רושם משמעותי על כל המנהלים המשתתפים. אנחנו רואים בסדנה שהעברת חלק משמעותי בתהליך להכשרת המנהלים שלנו בביצוע שיחות הערכת עובדים וההרצאה שלך הייתה מקצועית וממוקדת, והותאמה בדיוק לצרכים של הארגון שלנו. גילית סבלנות רבה בשיחות הכנה, הטית אוזן קשבת, הערת הערות מחכימות והובלת לתוצאה שציפינו לה! בסדנה השתתפו מנהלים מכל התחומים בארגון ממנהלי הסניפים ועד לתחום התפעול, השיווק, והכספים. וברמות ותק שונות. בשיחת הסיכום שקיימנו, המנהלים הביעו שביעות רצון רבה מהתכנים ומהדרך שבה הועברו באופן יצירתי ומאיר עיניים. הסדנה סיפקה למנהלים כלים מעשיים ובעיקר טכניקות אפקטיביות לביצוע שיחות הערכה. הם למדו כיצד לגשת לשיחות בצורה בונה ומעצימה, וכיצד להעניק משוב שיתרום לשיפור ביצועי העובדים ולפיתוחם האישי והמקצועי. אחד ההיבטים המשמעותיים ביותר היה הדגש על חשיבות הבנת המוטיבציה המניעה את העובדים בתפקידם ובנית תכנית משותפת עימם לפיתוח ...
ייעוץ עסקי
סדנת מעבר קריירה
א.ג' (ליווי עסקי אסטרטגי)
מ.י. (סדנה לזיהוי מוטיבציות בקריירה)
תודה רבה על הסדנא המעניינת. חייבת להודות שלמרות שנרשמתי בהתלהבות, לקראת המפגש היו לי ספקות באשר לכמה שסדנא יכולה להביא לגילוי תשוקה בעבודה. הופתעתי כי הסדנא ממקדת ונותנת תרגילים שצריך לעשות אחת לתקופה, כי אנחנו משתנים כל הזמן. מה שקיבלתי זה הזדמנות לשאלות שצריך לשאול את עצמינו, יותר מיקוד ודרך. וזו נקודת התחלה מדהימה. היחס והתשובות לכל אחד ואחד היה מקצועי ביותר *תמונה להמחשה בלבד
סדנת מעבר קריירה
מלווה אתכם בדרך להצלחה!
משלב המיקוד ועד הישום.
בין אם אתם ארגון או עסק פרטי,
MWAY כאן בשבילכם!
נעים קדימה מתוך תשוקה להתפתח ולהצליח!
צעד ראשון לשינוי או צומת דרכים?
השאירו פרטים ואצור איתכם קשר לשיחת היכרות ומיפוי צרכים
אתר זה פותח על מערכת Veriou ![]()